Ihmiset
Luomme yhdessä muutosta, jota tarvitaan monimuotoisemman, yhdenvertaisemman ja osallistavamman yhteiskunnan luomiseksi.
ME TUEMME POSITIIVISTA MUUTOSTA
Logitech vaalii oppimisen kulttuuria, jotta sen työntekijät tuntevat voivansa kehittää mieliään, haastaa ajatuksia ja tehdä asioita entistä paremmin. Työntekijöidemme osallistumisen keskeisiä pilareita ovat usko yrityksen tarkoitukseen ja mahdollisuus merkittävien panosten antamiseen.

SISÄLLYTTÄMINEN LOGITECHIN PALVELUKSEEN
Me Logitechilla vaalimme yrityskulttuuria, joka tähtää oikeudenmukaisiin yhteyksiin ja etenemismahdollisuuksiin yrityksen kaikilla tasoilla. Uskomme, että tukemalla ja voimaannuttamalla kaikkia työntekijöitämme ja yhteisöjämme voimme luoda oikeudenmukaisemman toimialan ja vastata entistä monipuolisempiin asiakkaiden tarpeisiin.

TOIMITTAJAKEHITYS
Hajautetun valmistuksen lähestymistapamme hankkii komponentteja maailmanlaajuisesti toimittajilta, yhteissuunnitteluvalmistajilta ja sopimusvalmistajilta. Luomme keskeisiin toimittajiin pitkäaikaisia suhteita, jotka perustuvat yhteisiin eettisiin arvoihin, hyviin käytäntöihin ja RBA-vaatimustenmukaisuuteen, jotta voimme varmistaa, että Logitechin tuotteet valmistetaan kansainvälisten hyvien käytäntöjen laatustandardien ja kestävän kehityksen mukaisesti.

LAHJAKKUUDEN KEHITTÄMINEN
Kehitysohjelmamme auttavat työntekijöitä kehittämään taitoja ja saamaan oivalluksia heidän elämäänsä. Työntekijöille on tarjolla työpajoja, puhujia, valmennusta ja aihekohtaisia koulutusmoduuleja paikan päällä tai verkossa. Johtajamme etsivät mahdollisuuksia kasvaa ja pitää osaajia toimipisteissämme maailmanlaajuisesti ja tuotantolaitoksissamme.

ETIIKKA
Me harjoitamme liiketoimintaa reilusti, rehellisesti ja avoimesti. Noudatamme poikkeuksellisen vaativia eettisiä standardeja ja käytäntöjä. Se auttaa meitä varmistamaan, että toimintamme on pitkällä tähtäimellä sidosryhmiemme eduksi. Sitoutumisemme avoimuuteen ja hyviin eettisiin käytäntöihin motivoi meitä tunnistamaan, vähentämään ja hallitsemaan toiminnallisia riskejä sekä pitkän ja lyhyen aikavälin mahdollisuuksia.

IHMISOIKEUDET JA TYÖVOIMA
Olemme sitoutuneet toimimaan oikein, ja olemme valmiit avoimeen ja kunnioittavaan keskusteluun siitä, mikä toimii ja mikä ei. Teemme aktiivista yhteistyötä RBA liittoumakumppaniemme kanssa eettisen säännöstön kehittämiseksi ja hyvien käytäntöjen, työkalujen ja koulutuksen jakamiseksi. Edellytämme, että kaikissa toimittajayrityksissämme on käytössä henkilöstön hallintaohjelma ja työntekijöiden iän vahvistus. Varmistamme tämän – kuten myös sen, että yrityksessä ei käytetä pakkotyötä – suorittamalla auditointeja paikan päällä.

VASTUULLISTA MINERAALIEN HANKINTAA
Logitechin tuotteista 100 prosenttia noudattaa konfliktivapausstandardeja. Responsible Business Alliancen (RBA) ja Responsible Minerals Initiativen (RMI) sitoutuneena jäsenenä käytämme alan johtavia parhaiden käytäntöjen työkaluja ja prosesseja edistääksemme vastuullista hankintaa ja konfliktimineraalien välttämistä koko maailmanlaajuisessa toimitusketjussamme.

TYÖSUOJELU JA -TURVALLISUUS
Jatkuvan menestyksemme käyttövoimana ovat luovat, neuvokkaat ja innovatiiviset ihmiset Logitechin omissa riveissä ja toimittajiemme palveluksessa. Pyrimme takaamaan jokaisen työntekijämme turvallisuuden, terveyden ja hyvinvoinnin. Haluamme kaikkien tuntevan, että heistä huolehditaan ja että he voivat turvallisesti ja luovasti vastata markkinoiden nopeatempoisiin haasteisiin.
Noudatamme RBA-säännöstöä ja ISO 45001 -standardissa määriteltyjä parhaita käytäntöjä taataksemme turvallisen työympäristön kaikille. Teemme yhteistyötä toimittajiemme kanssa auttaaksemme heitäkin omaksumaan samat tai vastaavat standardit maailmanlaajuisesti.

TIETOSUOJA JA TIETOTURVA
Sidosryhmien luottamuksen säilyttäminen on ensiarvoisen tärkeää. Me kunnioitamme työntekijöidemme, asiakkaidemme ja muiden sidosryhmiemme yksityisyyttä ja henkilötietoja. Ylläpidämme tietosuoja- ja tietoturvajärjestelmiä varmistaaksemme, että sidosryhmät voivat käyttää Logitechin järjestelmiä, tuotteita ja palveluita luottavaisin mielin.

LOGICARES
LogiCares on tapa, jolla annamme takaisin yhteisöille, joissa elämme ja työskentelemme. Autamme yhdessä muiden kanssa rakentamaan menestyviä yhteisöjä ja pienentämään ympäristöjalanjälkeä. Tehostaaksemme vaikutustamme ja kohdentaaksemme lahjoituksemme jatkossa tarkemmin perustimme LogiCares Fund -rahaston yhdessä Tides Foundationin kanssa.

YHTEISÖN VASTAUS
Me tuemme yhteisöjämme. Olipa kyse rahan ja tuotteiden lahjoittamisesta eri tarkoituksiin, yhteistyöstä muiden kanssa suurempien hankkeiden tukemiseksi tai yksilöllisistä luovuuden ja ystävällisyyden osoituksista – olemme ylpeitä yhteisestä vaikutuksestamme ja vastaamme tuleviin haasteisiin samalla tavoin.
Ryhdy toimeen
Jokainen voi ottaa osaa. Meillä on uusi lähestymistapa suuriin haasteisiin, mutta emme voi onnistua ilman sinua. On aika tehdä yhdessä töitä paremman maailman luomiseksi.
Raportit + resurssit
Lue lisää edistymisestämme ja tärkeimmistä ohjelmistamme vuosiraporteistammeVaikutusraportit, käytännöt ja lausunnot ovat saatavilla vain englanniksi., käytännöt ja lausunnot.