Informes de sostenibilidad | Políticas y declaraciones de Logitech

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Informes

Fomentamos la confianza, la responsabilidad y la credibilidad siendo sinceros sobre nuestro impacto, nuestros avances y nuestros objetivos.

INFORME DE IMPACTO DEL EJERCICIO FISCAL 24

NUESTROS COMPROMISOS

El código de conducta de la RBA

En 2007 nos unimos a la Responsible Business Alliance (RBA) para colaborar con empresas del sector y competidores en la tarea de afrontar los retos planteados para las personas y el medioambiente. Esa colaboración es necesaria para impulsar cambios y posibilitar la transición a un mundo más sostenible. El compromiso con el código de conducta de la RBA es inherente a nuestro modo de operar: Guía nuestra estrategia de negocio y nuestras decisiones. Se refleja en nuestro marco de directivas internas, normas, procesos de auditoría y contratos de proveedores. Sienta las bases de gestión de la sostenibilidad y nos ayuda a tomar precauciones, cumplir con creces nuestras obligaciones legales y mejorar el rendimiento constantemente.

NUESTRO COMPROMISO CON LA RBA CÓDIGO DE CONDUCTA DE LA RBA

PACTO MUNDIAL DE LAS NACIONES UNIDAS

Apoyamos los diez principios del Pacto Mundial de las Naciones Unidas (UNGC) sobre derechos humanos, trabajo, medioambiente y lucha contra la corrupción.

Nos comprometemos a que el Pacto Mundial de las Naciones Unidas sea parte de nuestra estrategia, cultura y actividades cotidianas; y a participar en proyectos de colaboración que promuevan los objetivos de desarrollo más amplios de las Naciones Unidas, en particular los Objetivos de Desarrollo Sostenible.

Carta de compromiso

OBJETIVOS DE DESARROLLO SOSTENIBLE DE LAS NACIONES UNIDAS

Ante la creciente desigualdad e injusticia en el mundo, reconocemos la necesidad de un liderazgo real y auténtico para alcanzar los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas. Hemos revisado nuestros programas de sostenibilidad existentes y hemos identificado 11 ODS a los que creemos que podemos tener un impacto significativo y positivo.