Adora Nwodo - Fundadora da organização sem fins lucrativos NexaScale

Adora Nwodo é a definição de versatilidade. Ela é engenheira de software na Microsoft, fundadora da organização sem fins lucrativos NexaScale, autora, criadora de conteúdo e DJ. Adora cresceu em Lagos, Nigéria. Quando ela tinha seis anos, sua família ganhou um computador e ela encontrou sua vocação. Hoje ela está usando suas habilidades, experiência e interesse em tecnologia para ajudar a construir o metaverso. Como o recurso Logitech MX #WomenWhoMaster deste mês, Adora compartilha como permanecer fiel a si mesma levou a transformar sua paixão ao longo da vida em uma carreira em codificação.

Eventualmente, meu pai aceitou que eu havia escolhido STEM. Mas ele queria que eu fosse engenheiro de computação. Eu disse: "Não, eu fiz minha pesquisa. A engenharia da computação vai me empurrar para o hardware. Não quero trabalhar com hardware, quero escrever código, quero fazer ciência da computação." Eu tive que convencer o homem de que isso é o que eu quero fazer e por quê.

P: Qual é o seu trabalho e como você chegou lá?

Meu primeiro emprego foi um estágio de desenvolvimento de software em uma agência de publicidade durante a faculdade. Depois do meu estágio, fiquei e trabalhei até me formar e um ano de pós-graduação. Então, em 2019, fui contratado pela Microsoft.

No meu trabalho agora, crio realidade mista na nuvem. Essencialmente, sou uma das pessoas que constrói o metaverso. Isso envolve desenvolvimento de software e engenharia de nuvem. A segurança também é importante, então às vezes eu tenho que fazer algum trabalho de conformidade de segurança.

P: Como você traz o seu eu para o trabalho?

Para mim, trazer todo o meu eu para o trabalho significa trazer tudo para dar o meu melhor no meu trabalho, defender a mim mesmo e ter certeza de que estou fazendo o meu melhor para ajudar os outros. É importante para mim não apenas ajudar os outros a adquirir habilidades técnicas, mas também ser um mentor e defensor deles.

P: Quais são as principais habilidades em STEM que a próxima geração deve aprender?

Preste atenção às tecnologias emergentes. Uma das habilidades mais importantes é a segurança cibernética. Muitas empresas estão na Internet e há muitas ameaças para elas. Portanto, faz muito sentido que as empresas invistam em segurança cibernética, e investir em segurança cibernética exige mais talentos. As habilidades de IA também são importantes porque grande parte do mundo está se movendo em direção à IA e ao aprendizado de máquina. Eles também devem aprender habilidades de engenharia em nuvem e blockchain.

Os engenheiros estão construindo todas essas coisas realmente incríveis e precisamos de pessoas para vendê-las. Conseguir todas essas funções requer algumas habilidades digitais.

P: O que inspirou você a criar a organização sem fins lucrativos NexaScale?

Há um problema muito comum que notei com técnicos de nível básico. Muitos deles adquiriram muito treinamento de diferentes organizações e têm certificações para provar isso, mas nem todos são capazes de conseguir um emprego depois. Conheci pessoas que têm até quatro certificações em uma área, mas tiveram que arrumar um emprego em outra área porque foi aí que elas viram a oportunidade e precisavam do dinheiro. O principal objetivo da NexaScale é criar programas que ajudem as pessoas a iniciar e escalar suas carreiras em STEM. Temos parceiros para programas de estágio e colocação profissional, contribuições de código aberto e hackathons. Eu queria criar algo que permitisse que as pessoas construíssem projetos, para que elas pudessem ter portfólios ricos que pudessem aumentar sua empregabilidade.

P: O que diferencia o NexaScale de outros programas de tecnologia?

Não estamos ensinando habilidades técnicas às pessoas, muitas pessoas já fazem isso. Alguns de nossos membros buscam estágios e outras oportunidades de nível básico por meio de nossos programas. Também oferecemos cursos para ajudar aqueles que querem crescer em suas carreiras. Estamos tentando ajudá-los a contribuir para o espaço da tecnologia digital com as habilidades que eles já adquiriram e estamos constantemente buscando parcerias para nos ajudar a fazer isso para todos.

Outro braço da NexaScale envolve ir a diferentes escolas de ensino médio e conversar com as meninas sobre carreiras em STEM. Com o consentimento dos pais e do conselho escolar, também estamos criando programas de orientação STEM para essas meninas, para que elas tenham o apoio necessário para iniciar suas próprias carreiras quando ficarem mais velhas.

P: Imagine que sua bisneta escolheu a mesma carreira que você. Ela está se formando na faculdade no ano de 2100. Como você quer que seja o futuro dela?

Seja qual for o cenário da tecnologia, espero que ela o esteja construindo e se destaque em qualquer campo de tecnologia em que se encontre. Quero que ela seja uma líder em seu espaço, possivelmente envolvida também nas comunidades, retribuindo e retribuindo, porque isso é algo que eu fiz e estou fazendo.